الدكتور محمد كمال خريسات – معهد الإدارة العامة – الأردن الملخص تعتبر القيادة الخادمة نمطًا قياديًا أخلاقيًا يولي الأولوية لتلبية احتياجات الأتباع (العاملين، الزبائن، وأصحاب المصلحة الآخرين) بدلاً من تحقيق المصالح الشخصية للقائد. على الرغم من أن المفهوم ليس جديدًا، إلا أنه شهد اهتمامًا متزايدًا في العقد الماضي نظرًا لأثره الإيجابي على النتائج الفردية والتنظيمية. يهدف هذا البحث إلى...
القيادة الخادمة مراجعة منهجية للتطور المفاهيمي الأبعاد النظرية والآفاق البحثية المستقبلية
ا