ميرلين زياد فالح الطعاني باحث في مرحلة الدكتوراه / جامعة العلوم الاسلامية العالمية الملخص هدفت هذه الدراسة التعرف إلى أثر رأس المال الفكري بأبعاده مجتمعة (رأس المال البشري، رأس المال الهيكلي، ورأس المال العلاقاتي) في الصحة المنظمية بأبعادها (الروح المعنوية، الإبداع، الثقة، والاستقلالية) في البنوك التجارية الأردنية. تكون مجتمع الدراسة من الإداريين في المستويات الإدارية العليا والوسطى في البنوك...
أثر تشاركية المعرفة في استدامة المشاريع الصغيرة والإنتاجية الممولة من وزارة التنمية الاجتماعية في الأردن
الدكتورة لانا احمد عبدالحليم النسور الجامعة الامريكية المفتوحة / قسم ادارة الاعمال الملخص هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على اثر تشاركية المعرفة في استدامة المشاريع ( الاستدامة البيئية ، الاستدامة الاقتصادية ، الاستدامة الاجتماعية ) الصغيرة والإنتاجية الممولة من وزارة التنمية الاجتماعية الأردنية بوجود تشاركية المعرفة كمتغير وسيط وتكون مجتمع الدراسة من اصحاب المشاريع الصغيرة والانتاجية الممولة من...
ممارسات إدارة الموارد البشرية في الفكر الاداري الاسلامي (دراسة تحليلية)
د. الامين محسن جامعة جزر القمر / كلية الامام الشافعي للعوم الإسلامية والعربية الملخص لقد اخفق الفكر الإداري الذي قدمه البشر في كل تجاربه ونماذجه التي ابتدعها ، وبخاصة النموذج الليبرالي ،عن بناء النموذج الأمثل الذي يقدم ضمانات مؤكدة ودائمة لتحقيق القيم الجوهرية في ادارة الموارد البشرية، والشاهد في ذلك حالات الافلاس الحضاري ووهن البناء الاجتماعي والتنظيمي ومعضلة ادارة المجتمعات والازمات ، وان...
أثر الإدارة الالكترونية في التخطيط الاستراتيجي على المشاريع الممولة من هيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
الدكتورة : ريا بنت سيف بن ياسر الشقصية وزارة التنمية الاجتماعية – سلطنة عمان الملخص التخطيط الإستراتيجي في هيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة، ولتحقيق أهداف الدراسة، اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي لتحليل بيانات الدراسة، حيث تم تصميم استبانة لقياس متغيرات الدراسة، وإيجاد العلاقة بين متغيرات الدراسة وتحليلها وتفسيرها من خلال برمجية (SPSS)، وتكون مجتمع الدراسة من ملاك...
أثر راس المال البشري على التغيير المنظمي في وزارة التنمية الاجتماعية بسلطنة عُمان
الدكتور مانع بن راشد البراشدي استاذ مساعد / الجامعة الامريكية المفتوحه الملخص الاجتماعية بسلطنة عُمان ، استخدم الباحث المنهجي الوصفي التحليلي في جمع بيانات الدراسة، وبالاعتماد على الاستبانة كاداه رئيسية لجمع البيانات ، وتكونت عينة الدراسة من (299) موظفا وتم الاستعانة ببرنامج (spss) لتحليل البيانات. وتوصلت الدراسة الى وجود أثر ذو دلالة إحصائية عند مستوى دلالة (0.05 ≥ α) لرأس المال...
الآثار السياسية والإقتصادية للأزمة الأوكرانية على العالم العربي
الدكتور علي الدلابيح جامعة الشرق الأوسط – قسم العلوم السياسة الملخص إن تأثير حرب أوكرانيا على العالم العربي سوف يعتمد إلى حد كبير على مدة الصراع ، وإذا طال أمدها كما هو متوقع، فقد تكون لها تداعيات سياسية واجتماعية كارثية على العالم العربي ، وشهدت اقتصادات الدول العربية أزمات متعددة خاصة فيما يتعلق بالغذاء والطاقة، حيث تسببت حرب روسيا على أوكرانيا في ارتفاع الأسعار بشدة مع اختلال سلاسل...
الذكاء الإصطناعي والتنبؤ العملياتي في منظمات الأعمال
الدكتورة أميرة الشريف الجامعة الأمريكية المفتوحة الملخص إن اتجاهات الأعمال التي نراها اليوم في مجال الذكاء الاصطناعي تأتي إلى حد كبير مع زيادة الكفاءة والإنتاجية للعديد من الشركات. من خلال توزيع الذكاء الاصطناعي على نماذج الذكاء الاصطناعي المفتوحة المختلفة، تستكشف المزيد من الشركات إمكانيات الحصول على شكل من أشكال التعلم الآلي في عملياتها، لاحداث التنبؤ الجديد في فهم نشاط الاسواق المستقبلي. وفي...
المنهج الفلسفي في نظرية الإدارة
الدكتور علي عبدالله العتوم جامعة جرش – كلية الاعمال الملخص استكشاف المنهج الفلسفي في نظرية الإدارة يُعتبر دراسةً لتطبيق وجهة النظر الفلسفية في فهم بنية القواعد المعرفية التي تشرح الظواهر الإدارية. في مجال علم الإدارة، نحن أقل اهتمامًا بالتكهنات والتعميمات العامة حول طبيعة العالم، بل نركز بدلاً من ذلك على كيفية خدمة مصالح أولئك الذين يسعون لجعل هذا العالم مكانًا أفضل للعيش. أهمية تطبيق...
صناعة القرارات ونموذج القيادة الإسلامية
الدكتور الأمين محسن جامعة جزر القمر – كلية الإمام الشافعي للعلوم الإسلامية والعربية الملخص إن منظومة صناعة القرارات ونموذج القيادة الاسلامية تعتبر فريدة من نوعها، لأنها ترتكز إلى نموذج “قيمة العدالة” الذي يعتبر الغاية العليا، أو القانون الأساسي، الذي يجب أن تنتظم حياة الناس وعلاقاتهم على ضوئه، وهو منظومة متكاملة من القوانين التي ينبغي العمل على تطبيقها والاحتكام إليها. أي أن يكون المرؤوسون...
الرقابة في الفكر الإداري الإسلامي(دراسة مقارنة مع الفكر الإداري المعاصر)
الدكتور طالب عبدالحليم العواملة الملخص هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على مفاهيم ومبادئ ووسائل الرقابة الإدارية في الفكر الإداري الإسلامي وفي الفكر الإداري المعاصر. كذلك إلى عقد مقارنة بين مفهوم الرقابة الإدارية في الفكر الإداري الإسلامي وفي الفكر الإداري المعاصر. والوقوف على جوانب الاختلاف والاتفاق بين المفهومين.توصلت الدراسة إلى أن الرقابة في الفكر الإسلامي تنبثق من العقيدة الإسلامية ومن إيمان...