الدكتور هاني الحراحشة الملخص هدفت هذه الدراسة الى معرفة اثر استراتيجيات ادارة الموارد البشرية على تحقيق التميز التنظيمي دراسة تطبيقية على قطاع البنوك التجارية الاردينة . واعتمدت الدراسة الاسلوب الوصفي التحليلي للتعامل مع البيانات وتصنيفها ، من خلال تصميم استبانة اعدت لغرض جمع البيانات من المستجيبين ، ليتم فيما بعد تحليلها باستخدام برنامج الرزم الاحصائية (SPSS). وشملت الدراسة العاملين في الوظائف...
بندر فايز سليمان العدوان الملخص تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر القيادة التحويلية بابعادها (التأثير المثالي والحافز الإلهامي والاستثارة الفكريَّة و الاعتبارات الفرديَّة) في التوجه الريادي في البنوك التجارية الأردنية. تكون مجتمع الدراسة من العاملين في الادارة العليا والوسطى في البنوك التجارية الأردنية والذي يبلغ عددها (11) بنك تجاري، تم توزيع (282) استبانة على مجتمع الدراسة وتم استرداد (282)...
الدكتور صالح زكي احمد عقايلة الملخص هدفت الدراسة الى التعرف على أثر تطبيق معيار الإفصاح عن الأدوات المالية (IFRS 7) بأبعاده (الإفصاح عن مخاطر الإئتمان، الإفصاح عن مخاطر السيولة، الإفصاح عن مخاطر السوق) على رفع كفاءة الأداء المالي في البنوك التجارية الأردنية. واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتكون مجتمع الدراسة من جميع العاملين في البنوك التجارية الأردنية في العاصمة عمان ضمن المستويات...
الدكتور مانع بن راشد البراشدي استاذ مساعد – قسم ادارة الاعمال – الجامعة الامريكية المفتوحة الملخص لقد عرف الفكر الاداري الاسلامي التنظيم الإداري بصوره المعروفة لنا حاليا؛ إذ عرف الأسلوب المركزي في الإدارة سواء الأسلوب التركيزي أم الأسلوب أو المرن، كما عرفت ملامح اللامركزية المكانية، أو الإدارة المحلية، وقد وجدت هذه النظم في تاريخ الإدارة الإسلامية وإن لم تسمَّ بهذه المسميات، حيث وجدت...
ريم أيوب احمد الصوالحة الملخص هدفت الدراسة الى التعرف على اثر هيكل نظام الرقابة الداخلية وفق إطار (coso) في الحد من مخاطر المحاسبة السحابية في البنوك التجارية الأردنية ، حيث تم تطبيق الدراسة على البنوك التجارية الاردنية وعددها (13)بنك ، استخدمت الباحثة المنهج الوصفي والتحليلي لاغرض اختبار فرضيات الدراسة والاجابة على اسئلتها، وتم استخدام الاستبانة كاداة رئيسية لجمع البيانات حيث تم توزيع (300)...
الدكتور احمد نافع استاذ مشارك – الجامعة الامريكية المفتوحة الملخص هدفت الدراسة إلى بيان أثر الإدارة الالكترونية (التخطيط الالكتروني، التنظيم الالكتروني، التوجه الالكتروني، الرقابة الالكترونية) في إدارة سلسلة التوريد في الشركات الصناعية الأردنية، ولتحقيق أهداف الدراسة تكون مجتمع الدراسة على كافة الشركات الصناعية الأردنية المساهمة العامة المدرجة في بورصة عمان، والبالغ عددها حتى نهاية عام 2023 (52)...
عبادة ايوب الصوالحة محاضر متفرغ/ الجامعة الامريكية المفتوحة الملخص هدفت الدراسة إلى بيان أثر تحليل البيانات الضخمة بأبعاده (التحليلات الوصفية، التحليلات التنبؤية، والتحليلات الإرشادية) في التخطيط الإستراتيجي في الشركات الصناعية الأردنية، اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي لوصف الظاهرة موضوع الدراسة، حيث تم تصميم استبانة لقياس متغيرات الدراسة، حيث تم استخدام برنامج (SPSS) لتحليل البيانات،...
ميرلين زياد فالح الطعاني باحث في مرحلة الدكتوراه / جامعة العلوم الاسلامية العالمية الملخص هدفت هذه الدراسة التعرف إلى أثر رأس المال الفكري بأبعاده مجتمعة (رأس المال البشري، رأس المال الهيكلي، ورأس المال العلاقاتي) في الصحة المنظمية بأبعادها (الروح المعنوية، الإبداع، الثقة، والاستقلالية) في البنوك التجارية الأردنية. تكون مجتمع الدراسة من الإداريين في المستويات الإدارية العليا والوسطى في البنوك...
الدكتورة لانا احمد عبدالحليم النسور الجامعة الامريكية المفتوحة / قسم ادارة الاعمال الملخص هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على اثر تشاركية المعرفة في استدامة المشاريع ( الاستدامة البيئية ، الاستدامة الاقتصادية ، الاستدامة الاجتماعية ) الصغيرة والإنتاجية الممولة من وزارة التنمية الاجتماعية الأردنية بوجود تشاركية المعرفة كمتغير وسيط وتكون مجتمع الدراسة من اصحاب المشاريع الصغيرة والانتاجية الممولة من...
د. الامين محسن جامعة جزر القمر / كلية الامام الشافعي للعوم الإسلامية والعربية الملخص لقد اخفق الفكر الإداري الذي قدمه البشر في كل تجاربه ونماذجه التي ابتدعها ، وبخاصة النموذج الليبرالي ،عن بناء النموذج الأمثل الذي يقدم ضمانات مؤكدة ودائمة لتحقيق القيم الجوهرية في ادارة الموارد البشرية، والشاهد في ذلك حالات الافلاس الحضاري ووهن البناء الاجتماعي والتنظيمي ومعضلة ادارة المجتمعات والازمات ، وان...